1.贯彻、执行国家和上级教学主管部门的政策和法规，拟定学校本科教学工作发展规划，制定年度本科教学工作计划并组织实施。

2.负责本科教学工作规章制度、管理文件、工作规范的制订及修订工作，并督促执行。

3.牵头负责本科生培养规划的制定与实施，组织实施本科专业建设，包括专业设置、新专业申报、一流专业申报与建设等，指导各专业人才培养方案的制定、修订、实施与检查。

4.负责组织指导课程建设，组织制定实施课程标准，推进课程思政工作，深化课程改革。

5.负责本科教学运行管理，做好教学安排和教学秩序维护工作，组织开展本科生常规考试考务，做好学校教材建设和管理，包括教材规划、编写、审核、选用等，开展毕业资格审查。

6.负责本科生实践教学环节的计划安排、规范管理工作。组织、指导、检查全校本科生实验、实习、实训工作，负责本科生毕业论文(设计、创作)全流程组织与管理工作，组织应届毕业生教师资格认证申报。

7.负责指导并督促教学单位开展实践 (实习) 教育基地建设与管理工作。

8.负责落实五育并举，组织二级学院实施美育、体育和劳动教育工作，建设学校美育教育中心；牵头做好体测工作。

9.负责本科生及联合培养学生的学籍和学历学位管理，统筹研究生和本科生学位授予工作，具体负责本科学位申请的资格审查、评审和授予的组织工作。

10.负责教学质量保障体系建设，做好教学质量监控，常态化开展教学督导、检查和教学信息收集工作；负责教学类信息填报及本科教学质量年度报告撰写工作；负责教师教学质量考核工作。

11.负责编制学校普通全日制本科招生计划，组织招生宣传组织实施学校普通教育本招生录取工作；牵头负责本科新生迎新工作。

12.负责实施产教深度融合、校企协同育人，指导开展现代产业学院建设工作。

13.组织实施各类本科教学相关的认证 (评估)工作。

14.负责各级各类本科教学工程项目的申报、立项和过程管理，组织与教学相关的评奖活动，组织省级、国家级教学成果奖励申报和各级各类学生学科竞赛工作。

15.负责教师“行知计划”落实工作，组织教师参加各级各类教师培训和教学竞赛活动,推进教师专业发展、教学交流平台建设提供教师师德养成、教学发展的咨询、诊断与指导服务；开展“双能型”教师的认定，落实青年教师导师制。

16.配合其他部门做好相关工作，完成学校和上级组织交办的任务。